Le congé parental interrompt-il le compteur Platinum for Life ?

Votre compteur ne repart pas à zéro. L'extension de statut pour congé parental gèle votre progression Platinum for Life au lieu de l'interrompre.

La règle P4L normale

Il faut 10 années consécutives de statut Platinum (gagner 300 XP chaque année). Si vous n'atteignez pas 300 XP une année, le compteur revient à zéro. Exemple : 8 ans Platinum, 1 an Gold, puis Platinum à nouveau ? Votre compteur est à 1, pas à 9.

Avec un congé parental

Lorsque vous demandez et obtenez une extension de statut pour congé maternité, paternité ou adoption, Flying Blue maintient votre statut Platinum pour une année supplémentaire. Cependant, puisque vous n'avez pas réellement gagné 300 XP cette année-là, l'année ne compte pas pour l'exigence de 10 ans. Mais elle n'interrompt pas non plus la série consécutive.

Votre scénario : avec 7 ans de progression P4L et une année de congé parental avec extension de statut, vous resteriez à 7 ans après le congé. Votre prochaine année de qualification (en gagnant 300 XP) vous amènerait à 8. Considérez cela comme une mise en pause plutôt qu'une remise à zéro.

C'est similaire au fonctionnement des extensions COVID en 2020-2021, avec une différence importante : les extensions COVID comptaient comme des années de qualification (même sans voler), tandis que les extensions pour congé parental ne comptent pas. Le principe commun est qu'aucune des deux ne brise la chaîne consécutive.

Limitations importantes

• Vous ne pouvez prolonger votre statut que pour une année consécutive, pas deux
• Vous devez demander proactivement l'extension auprès du service client Flying Blue avec les documents justificatifs
• L'extension maintient vos avantages mais l'année ne s'ajoute pas à votre compteur P4L

Utilisez le SkyStatus Calculator pour suivre votre progression Platinum for Life et planifier à l'avance.